Toronto. 16 mars 2023 — Les dirigeants influents du Canada partagent leurs idées et leurs réflexions les plus importantes après avoir pris l’engagement d’apporter des changements significatifs à l’avenir du pays.
En tirant d’une sélection d’histoires et d’extraits audio du balado primé Contributors, les PDG partagent un aperçu de quelques-uns de leurs programmes et projets les plus indispensables qui ont mené à l’amélioration de l’engagement des employés, à l’amélioration des résultats opérationnels ou au changement de la mentalité de leur organisation.
« Sur Contributors, nous avons l’occasion de dialoguer avec les PDG les plus admirés du Canada, qui nous offrent leurs réflexions sur leurs défis, leurs réussites, et qui nous proposent des manières dont nous pouvons nous unir afin de créer un avenir meilleur pour le Canada », déclare Russell Evans, hôte de Contributors et vice-président des communications du Régime de retraite des CAAT.
« Au sortir de la pandémie, certains des thèmes récurrents évoqués concernent la nécessité de privilégier les gens plutôt que les produits, de trouver sa raison d’être et de maintenir sa stratégie à long terme à l’avant-garde. Nous avons aussi reçu de nombreux conseils très utiles en vue de remporter le marathon pour les talents. »
Le livre numérique, Leçons des dirigeants, propose des idées aux dirigeants qui sont inspirés à lancer un programme ou une initiative qui peut engendrer un changement significatif à leur organisation, à leurs employés, et à l’avenir du Canada. Ce nouveau livre numérique est un recueil de témoignages concrets que ces dirigeants peuvent consulter lorsqu’ils cherchent des conseils pratiques en vue de surmonter certains des défis les plus urgents auxquels les entreprises sont confrontées ces jours-ci.
Dans cette première collection, la compilation des conseils pratiques à retenir fournit aux chefs d’entreprises des leçons concrètes tirées de l’expérience des PDG d’entreprises telles que la Banque CIBC, le Conference Board du Canada, le Régime de retraite des CAAT, et d’autres encore. Le livre numérique propose des idées et des solutions rapides à ceux qui sont en quête d’inspiration.
Le livre Leçons des dirigeants peut être téléchargé gratuitement ici.
À propos de Contributors
Contributors est un balado primé réalisé par le Régime de retraite des CAAT, l’un des régimes de retraite à la croissance la plus rapide au Canada. Les épisodes examinent la façon dont les entreprises prennent aujourd’hui des décisions stratégiques en vue d’assurer un avenir meilleur et plus radieux au Canada. L’émission convoque les chefs d’entreprises canadiens à discuter de la manière dont leurs entreprises apportent des changements fondamentaux, transforment les secteurs d’activité et investissent dans le bien-être du pays. Apprenez-en plus à Contributors (caatpension.ca).
À propos du Régime de retraite des CAAT
Le Régime de retraite des CAAT est un régime indépendant, géré conjointement, qui offre deux conceptions de régimes de retraite à prestations déterminées prisées par les participants. La conception primée du Régime des CAAT, DBplus, a occasionné une forte croissance du nombre de participants au Régime. Initialement créé à l’intention du système collégial de l’Ontario, le Régime s’est développé et compte aujourd’hui plus de 320 employeurs répartis dans 14 industries du secteur privé, du secteur à but non lucratif et du secteur public élargi. Le Régime compte actuellement plus de 84 000 participants actifs et retraités dans toutes les provinces. Le Régime des CAAT est respecté pour son expertise en matière de gestion des pensions et des placements ainsi que pour l’importance qu’il accorde à la stabilité et à la sécurité des prestations. Au 1er janvier 2022, le Régime était capitalisé à hauteur de 124 % selon l’approche de continuité.
Pour en savoir plus, visitez : www.caatpension.ca.