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Le très respecté Conference Board du Canada rejoint le Régime des CAAT

John Cappelletti, Régime de retraite des CAAT

Le très respecté Conference Board du Canada rejoint le Régime des CAAT


Toronto, le 27 avril 2021 – Le plus important organisme indépendant de recherche appliquée au Canada s’apprête à adhérer au Régime de retraite des CAAT.

Les 150 employés du Conference Board du Canada adhèreront à la conception DBplus du Régime de retraite des CAAT, à compter du 1er juin 2021. Ils bénéficient actuellement d’un REER collectif offert par leur employeur.

En tant que principal organisme de recherche indépendant sans but lucratif au Canada, le Conference Board du Canada se consacre à l’analyse des prévisions économiques, du rendement organisationnel et des questions de politiques publiques.

Le Conference Board du Canada se joindra à d’autres organisations sans but lucratif au sein du Régime des CAAT, comme la Vancouver Foundation, la Northwest Community Legal Clinic et Ambulance Saint-Jean. Ces organisations souhaitaient adhérer au Régime des CAAT et offrir une retraite plus sure à leurs précieux employés grâce à un régime à prestations déterminées de premier plan dans l’industrie, sans pour autant assumer les risques et les couts associés à la gestion de leur propre régime. En permettant au Régime des CAAT de s’occuper de la gestion de leurs pensions, elles peuvent se concentrer sur leurs activités principales.

Le Régime de retraite des CAAT est ouvert à la croissance du nombre de ses participants en provenance des secteurs public, privé et à but non lucratif du Canada. Les employeurs qui ont un régime de retraite à prestations déterminées, un régime à cotisations déterminées ou un REER collectif, et même ceux qui n’offrent aucun programme d’épargne-retraite, sont tous des candidats potentiels à l’adhésion.

En tant que régime novateur et primé, DBplus rend les pensions à prestations déterminées sures accessibles à un plus grand nombre de travailleurs canadiens partout au pays.

Bien que DBplus n’ait été mis à la disposition de tous les lieux de travail canadiens qu’en 2019,
60 employeurs y ont déjà adhéré. Le Régime des CAAT compte désormais des participants partout au Canada provenant de neuf industries différentes. Il bénéficie également du soutien et de la participation de 15 syndicats et associations de participants. Des employeurs de renom ont déjà rejoint le Régime, notamment Brink’s Canada, l’Autorité aéroportuaire du Grand Toronto, l’Université de la Saskatchewan, Centraide du Grand Toronto, la Financière des avocates et avocats et Sanofi Pasteur.

Le Régime des CAAT dispose d’un actif de 15,8 milliards de dollars et a enregistré l’an dernier un taux de rendement annualisé de 11,1 % (déduction faite des frais de gestion des placements). Le rendement des placements en 2020 a permis d’enregistrer un taux de rendement annualisé net sur dix ans de
9,9 %.


Citations

« Je suis ravi d’accueillir le Conference Board du Canada et ses employés au sein du Régime des CAAT. Nous avons été heureux de les accompagner dans leur processus d’examen approfondi des options qui leur étaient offertes. Nous sommes ravis qu’ils aient choisi la meilleure option, le Régime des CAAT, pour offrir à leurs employés des pensions à prestations déterminées précieuses et recherchées, et ce, à un cout fixe et sans risque financier. »
Derek W. Dobson, chef de la direction du Régime des CAAT

« Je suis très heureuse que notre organisation se joigne au Régime de retraite des CAAT par l’entremise de sa conception DBplus. Cela change la donne pour le Conference Board du Canada, car ce régime moderne à prestations déterminées est un facteur de différenciation concurrentiel qui nous place dans une ligue différente en tant qu’employeur. Nous savons, grâce à nos recherches, que les Canadiens n’épargnent pas assez pour leur retraite et qu’une gestion professionnelle de leurs pensions présente de grands avantages. Dans le cadre de notre engagement à investir dans nos talents, il était logique d’adhérer à un régime de retraite qui soutient mieux l’objectif de sécurité financière à long terme de nos employés. »
Susan Black, cheffe de la direction du Conference Board du Canada


Pour obtenir de plus amples renseignements :
John Cappelletti
Régime des CAAT
JCappelletti@caatpension.ca
Tél. : 416 720-7853